Com Quantas Faltas Uma Gestante Pode Ser Demitida
A demissão de gestantes é um tema delicado e frequentemente cercado de dúvidas. […]
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Se a Empresa Não Pagar o Vale-Transporte Posso Faltar?
O vale-transporte é um benefício essencial garantido pela legislação trabalhista brasileira, permitindo que
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Como Funcionam os Descontos em Dobro por Faltas no Trabalho?
As faltas no trabalho são uma questão comum e frequentemente resultam em dúvidas
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A partir de quantos minutos não é considerado hora extra?
No Brasil, a legislação trabalhista estabelece regras claras sobre a jornada de trabalho
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Negar-se a Fazer Hora Extra Pode Gerar Justa Causa?
A recusa em fazer horas extras é um tema delicado nas relações trabalhistas.
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Esquecimento de Ponto Pode Ser Descontado?
A pontualidade é uma obrigação de todo trabalhador, mas e se o empregado
Tudo o Que Você Precisa Saber Sobre Advertência Disciplinar
A advertência disciplinar é uma ferramenta essencial no ambiente de trabalho, utilizada para
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Advertência por Insubordinação no Ambiente de Trabalho
No ambiente corporativo, a insubordinação pode ser um desafio significativo para empregadores. Este
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Quantas Advertências Levam à Justa Causa? Entenda os Limites e Regras
No ambiente de trabalho, a disciplina é fundamental para garantir a eficiência e
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Advertência por Descumprimento de Horário de Almoço
Entender as regras sobre o horário de almoço no ambiente de trabalho é
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